Rendez la reconnaissance par les pairs franche, sociale et amusante
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Mesurez le sentiment des employés avec les enquêtes eNPS et Pulse, conçues en collaboration avec le SHRM.
Obtenez des informations détaillées pour trouver les liens entre l'engagement, la performance et la culture.
Utilisez nos plans d'action recommandés pour travailler sur les domaines à améliorer et résoudre les problèmes à l'origine du désengagement.
Créez des opportunités de feedback à chaque point de contact de l'employé, de l'accueil à la sortie. Envoyez des enquêtes conversationnelles personnalisées pour chaque étape du cycle de vie de l'employé et élaborez des stratégies d'action pour améliorer l'expérience de l'employé.
HR teams use Empuls Surveys to collect feedback on people initiatives, organizational communication and culture, recognition and rewards programs.
Vos employés naviguent déjà entre plusieurs outils au travail. Nous leur avons facilité la tâche en intégrant Empuls à vos outils quotidiens de collaboration, SIRH/SGRH/HCM et d'authentification unique.
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