Remises et offres exclusives pour vos employés

Parlez à notre expert en avantages sociaux dès aujourd'hui.

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Illustration des économies mensuelles d'un employé utilisant les avantages et réductions d'Empuls. Rachat d'Empuls par catégorie et par marque
REMISES ET OFFRES

Lancez votre programme de réductions pour les salariés

Vos employés essaient de trouver de multiples façons d'économiser l'argent qu'ils ont durement gagné. Montrez-leur que vous vous souciez de leur bien-être financier en leur proposant un programme complet de réductions pour les employés qui touche leur vie au-delà du travail et engage toutes les générations de votre personnel.

CATEGORIES

Des réductions exclusives conçues pour vous

Nous avons sélectionné des réductions, des offres et des remises en espèces exclusives qui ne sont pas accessibles au grand public. Tirez parti de notre catalogue en constante expansion pour réaliser des économies quotidiennes, tout au long de l'année, sur des produits que vos employés achètent déjà. Voici une liste des catégories que nous couvrons.

Automobiles

Alimentation et restauration

Grandes marques

Offres locales

Bien-être

Voyage

Billets

Vêtements

Beauté

Apprentissage

Électronique

Divertissement

Fleurs et cadeaux

Santé et forme physique

Animaux de compagnie

10X LE RETOUR SUR INVESTISSEMENT DE VOTRE BUDGET AVANTAGES

Les employés peuvent économiser plus de 50000 dollars par an

Voyez comment Empuls apporte une valeur incroyable avec les réductions pour les employés et vous donne un retour sur investissement de plus de 10X. Utilisez notre calculateur pour estimer les économies réalisées par les employés et le retour sur investissement pour votre organisation.

Plateforme de remises et avantages pour les employés par Empuls
Ressources en vedette

Remises pour les employés avec Empuls

Les entreprises excellent dans la "guerre des talents" d'aujourd'hui en se surpassant les unes les autres et en donnant aux employés ce qu'ils veulent. Découvrez comment les rabais accordés aux employés peuvent vous aider à créer une main-d'œuvre heureuse et engagée.

AVANTAGES

Empuls répond aux besoins de chacun en
le lieu de travail

Ressources humaines

Éliminez les tracas liés à la négociation avec plusieurs vendeurs.
Obtenez un catalogue en constante expansion avec de nouvelles offres ajoutées chaque jour.
Accédez aux réductions en déplacement grâce à l'application Empuls iOS et Android.

Employés

Maximisez les économies pour vous et vos familles, tout au long de l'année.
Proposez la bonne combinaison de remises pour chaque étape de la vie.
Utilisez des points de récompense, des cartes de crédit/débit, ou les deux, pour acheter des cartes-cadeaux.

Dirigeants d'entreprise

Démarquez-vous comme l'employeur de choix pour les employés actuels et futurs.
Bénéficiez d'une visibilité totale grâce à des rapports détaillés permettant de suivre les économies au niveau individuel, de l'équipe et de l'organisation.
RÉSULTATS

Renforcer votre marque employeur et
proposition de valeur pour les employés

Promouvoir le bien-être financier des employés

Améliorer l'engagement des employés

Conserver les employés à long terme

Attirer les meilleurs talents du secteur

Faire plus avec les empuls

D'autres raisons de choisir Empuls

Les remises aux employés ne sont qu'une partie d'Empuls. Pour favoriser l'engagement global des employés, il est préférable de les utiliser avec l'intranet social, les enquêtes, la reconnaissance, les récompenses et les avantages sociaux complets.

Apporter un sentiment d'appartenance

Instaurez la confiance grâce à une communication cohérente et transparente. Gardez les connexions vivantes pour vos employés avec un intranet social conçu pour les équipes distribuées.

Créer des opportunités de retour d'information

Mesurez l'engagement des employés et recherchez un feedback proactif. Améliorez l'expérience des employés en les écoutant et en prenant des mesures pour remédier aux causes profondes du désengagement.

Reconnaître les bons comportements

Donnez à chacun les moyens de créer une culture de la reconnaissance et donnez de la visibilité aux efforts de chacun. Faites de la reconnaissance une expérience sans friction, franche, amusante et sociale.

Récompenser les bonnes performances

Applaudissez les bonnes performances lorsque les employés atteignent et dépassent les objectifs de l'entreprise. Faites-leur plaisir avec des points de récompense qui n'expirent pas et un large choix de récompenses dans un catalogue mondial.

Donner la priorité au bien-être financier des employés

Mobilisez toutes les catégories démographiques de votre personnel, de la génération X à la génération Z, avec des avantages tels que des offres et des remises exclusives, des salaires anticipés et des prêts sur salaire, des cartes prépayées permettant de réduire les impôts, etc.
*Empuls Perks & Discounts est une fonction supplémentaire qui peut être achetée avec nos plans Starter et Proficient.

FAQs

Y a-t-il des implications fiscales pour les employés ?
Le nombre de remises dont les employés peuvent bénéficier en un mois ou une année est-il limité ?
Dois-je acheter la plateforme d'engagement des employés Empuls en même temps que le module complémentaire Perks & Discounts ?
Mes bureaux sont situés dans plusieurs pays. Puis-je offrir des réductions aux employés de mes équipes internationales ?
Les employés peuvent-ils obtenir des réductions supplémentaires auprès du commerçant lorsqu'ils utilisent les chèques-cadeaux déjà réduits sur le site du commerçant ?

Planifiez une démonstration avec notre expert en culture

Nous voulons en savoir plus sur votre culture. Discutons de la possibilité de mettre en place un programme de reconnaissance dans votre entreprise.