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HR people analytics software to unleash the power of your people

Knowing what your people think, feel, and desire is very important at every stage of their journey with your organization. Empuls, our HR people analytics software, empowers you to gain deep insights of people initiatives adoption, foster a thriving workplace culture, and design the future of work with a data-backed approach.

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Construit dans le but d'encourager la mesure et l'amélioration continues à l'aide de données.

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Accédez à plusieurs types de données sur la culture, l'engagement, les récompenses, le remboursement et l'expérience.

Apprendre

Utilize insights and cross-linkages in data to understand the effectiveness of your people initiatives.

Élaborer des stratégies

Make frequent, informed changes using expert-backed recommendations to enhance both people and business metrics.

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Obtenez une vue d'ensemble de vos initiatives en matière de ressources humaines, de la communication aux enquêtes, en passant par la reconnaissance et les récompenses.

Our HR people analytics software, empowers you to harness the power of your people, drive informed decisions, and elevate your organization to new heights

L'équipe célèbre la victoire de l'accord sur Empuls

Culture analytics

  • Values adoption data: Uncover insights into how actively your workforce embodies your core values, allowing you to strategically enhance employee adoption.
  • Employee feedback on culture: Delve into engagement driver analysis through pulse surveys, gaining valuable insights into how your employees feel about your workplace culture, values, vision, and mission.

Célébration de l'anniversaire de Surendar sur la plateforme d'engagement des employés Empuls

Employee engagement analytics

  • Employee net promoter score (eNPS): Gauge employee loyalty and segment your workforce into promoters, passives, and detractors to understand and enhance overall engagement.
  • Pulse survey insights: Dive deeper into eNPS with a breakdown across four key dimensions - Strategic Connect, Hygiene Factors, Relationships & Culture, and Recognition & Career Growth.

Recognition and reward analytics

  • Recognition trends: Analyze the adoption trends of your employee recognition program, ensuring a culture of appreciation is fostered at every level.
  • Award data: Gain clarity on the success of different award categories, seek employee feedback, and continue to delight your workforce with meaningful rewards.
  • Budget utilization: Manage your rewards budget effectively, understanding how reward points are distributed across departments and time periods.


Intégrations

Fonctionne avec vos outils de travail quotidiens

Vos employés naviguent déjà entre plusieurs outils au travail. Nous leur avons facilité la tâche en intégrant Empuls à vos outils quotidiens de collaboration, SIRH/SGRH/HCM et d'authentification unique.

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The perks of investing in our HR people analytics software

67%

Amélioration du taux de recommandation net des employés

87%

Les employés sont plus enclins à rester dans des lieux de travail stimulants.

1.5x

Croissance des revenus de l'entreprise

30%

Des scores plus élevés de satisfaction des clients

37%

Les employés comprennent mieux la vision, les objectifs et les valeurs de l'entreprise.

90%

Les employés se sentent plus valorisés et reconnus

Communication efficace sur le lieu de travail
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HR digital transformation

A HR digital transformation requires organizations to make vast amends to how it functions. Leaders and employees must change their thought processes and act with higher data orientation.

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