HR Digitale Transformation mit Empuls

Die Mitarbeiter haben sich bereits an die digitale Arbeitswelt angepasst, so dass es für die Personalabteilung an der Zeit ist, ihre Personalstrategie zu überdenken. Investieren Sie in Empuls, eine All-in-One-Plattform für digitales Engagement und Erfahrung, um den Arbeitsplatz der Zukunft mit den Beiträgen der Mitarbeiter zu gestalten und das Unternehmen zukunftssicher zu machen. 

Sprechen Sie mit einem Experten
Mitarbeiter, die ihre Erfolge feiern, andere wertschätzen und auf Umfragen auf Empuls antworten

Vertraut von

Pepsi-Logo
Dunzo-Logo
freshworks-Logo
Wertschätzen, anerkennen und belohnen mit Empuls for Slack.

Ist Ihre Personalstrategie in der neuen digitalen Arbeitswelt relevant?

Hybride Arbeitsformen werden sich durchsetzen, daher ist ein digitaler Ansatz für Ihre Personalstrategie der einzige Weg in die Zukunft. Die alten Methoden sind nicht mehr relevant, wie:

Bürointerne Aktivitäten zur Teambildung

Papierformulare für die Erfassung von Feedback

Physische Anerkennung und Belohnungen

Die Rolle der Personalabteilung verlagert sich von der reinen Gestaltung und Einführung von Programmen hin zur Nutzung von Mitarbeiterfeedback für die ständige Weiterentwicklung von Programmen. Mit Empuls können Unternehmen die Akzeptanz ihrer Mitarbeiter für die digitale Transformation ihrer Personalinitiativen erhöhen. 

Entdecken Sie empuls

Alle Werkzeuge, die Sie benötigen, um Ihre hybriden Mitarbeiter sinnvoll einzubinden und Ihre einzigartige Kultur zu gestalten

Balance Science und People Analytics, die in Empuls integriert sind und auf Knopfdruck zur Verfügung stehen, um tiefer zu blicken und Engagement-Initiativen voranzutreiben, die sich positiv auf die Mitarbeiter auswirken. 

Siege feiern und Peer-Bewertungen über die Empuls Mobile App versenden
Verbindung

Halten Sie die Verbindung aufrecht mit einem sozialen Intranet

Kommunizieren Sie

Schaffen Sie ein virtuelles Forum für den Austausch von Informationen, Neuigkeiten, Aktualisierungen und inspirierenden Geschichten.

Beifall

Feiern Sie Kundengewinne und Teamleistungen, die zum Unternehmenswachstum beitragen.

Aktivieren Sie

Führen Sie regelmäßig Gespräche mit den Führungskräften über Unternehmenskultur, Vision, Werte und Ziele.

Zusammenarbeiten

Fördern Sie das Gemeinschaftserlebnis mit Gruppen für Hobbys, Teams und Wissensaustausch.

Mitarbeiterkommunikation erforschen
FEEDBACK

Messen Sie die Stimmung in Ihrem Team mit Online-Umfragen

📋 Erhebungen zum Engagement

Finden Sie heraus, welche Faktoren die Arbeitsmoral, die Produktivität und das Wohlbefinden der Mitarbeiter beeinflussen.

📈 Lebenszyklus-Erhebungen

Holen Sie in jeder Phase des Lebenszyklus eines Mitarbeiters Feedback ein, von der Einstellung bis zum Ausscheiden.

📊 360-Grad-Umfragen

Konstruktives und detailliertes Feedback von Vorgesetzten, Kollegen und direkten Mitarbeitern erhalten 
eNPS-Befragungen auf der Empuls Mobile AppSpinnendiagramm des Engagements in verschiedenen Unternehmensfunktionen
Arten von Umfragen während der gesamten Employee Journey
eNPS Empuls Engagement Dimension Score aufgeteilt nach Abteilung
Erkunden Sie Mitarbeiterbefragungen
Dina hat Prämienpunkte an Empuls gesendet
Motivation

Förderung der Arbeitsmoral durch digitale Anerkennung und Belohnungen

Häufige Motivation

Schaffen Sie mit Peer-to-Peer- und Spot-Awards häufige Momente der Wertschätzung.

Virtuelles Feiern

Feiern Sie Geburtstage und Meilensteine mit Wünschen und Belohnungspunkten aus der Menge.

Digitale Erkennung

Bestärken Sie herausragende Leistungen und Grundwerte durch rechtzeitige und soziale Anerkennung.

Digitale Belohnungen

Geben Sie Ihren Mitarbeitern das Gefühl der Wertschätzung und erfreuen Sie sie mit einem umfangreichen Prämienkatalog.

Erkennen Sie Anerkennung
Belohnungen erkunden
Einsparungen

Erweitern Sie den Gehaltsscheck Ihrer Mitarbeiter mit exklusiven Rabatten

Bessere Annahme

Binden Sie alle demografischen Gruppen Ihrer Belegschaft mit Rabatten für jeden Lebensstil und jede Altersgruppe ein.

Maximale Einsparungen

Maximieren Sie Ihre Ersparnisse mit Rabatten auf alle beliebten Marken in über 20 Kategorien.

Höherer ROI

Fördern Sie finanzielles Wohlbefinden und steigern Sie gleichzeitig Ihr EVP und erzielen Sie einen mehr als 10-fachen ROI.

Vorteile und Ermäßigungen erkunden
Dina hat Prämienpunkte an Empuls gesendet
AI-LEAD ENGAGEMENT

Steigern Sie Engagement und Beteiligung mit einem KI-Bot

  • KI-Bot stößt an: Erhalten Sie Benachrichtigungen von "Em", unserem KI-Bot, damit Sie nie verpassen, einem Kollegen etwas zu wünschen oder ihn anzufeuern.
  • Automatisierung von Aufgaben: Automatisieren Sie überflüssige Aufgaben, wie das Versenden von Wünschen, Belohnungen und Handlungserinnerungen.
  • Engagement-Rangliste: Fördern Sie einen gesunden Wettbewerb innerhalb des Unternehmens mit Aktivitätsbewertungen und Bestenlisten.
PERSONALANALYTIK

Mit Hilfe von Wissenschaft, Daten und dem menschlichen Element fundierte Entscheidungen treffen

  • Daten und Trendgrafiken: Zeigen Sie Trends in verschiedenen Teams an, um zu verstehen, wie Ihre Engagement-Initiativen Ihre Kultur beeinflussen.
  • Detaillierte Einblicke: Nutzen Sie Einblicke, um Querverbindungen zwischen Ihren Initiativen, der Mitarbeiterleistung und den Geschäftskennzahlen zu finden.
  • Geführte Aktionspläne: Nutzen Sie die Empfehlungen von Experten, um Aktionspläne für die Bearbeitung von Verbesserungsbereichen zu erstellen.
Erkunden Sie People Analytics
INTEGRATIONEN

Funktioniert mit Ihren täglichen Arbeitsgeräten

Ihre Mitarbeiter navigieren bei der Arbeit bereits durch mehrere Tools. Wir haben es ihnen leicht gemacht, indem wir Empuls in Ihre alltäglichen Kollaborations-, HRIS/HRMS/HCM- und Single Sign-On-Tools integriert haben.

Alle Integrationen anzeigen
Zu Teams hinzufügen
Microsoft Teams
Ermöglichen Sie es Ihren Mitarbeitern, ihre Leistungen anzuerkennen, zu belohnen, Feedback auszutauschen und sich innerhalb der Teams zu engagieren.
Zu SLACK hinzufügen
Slack
Integrieren Sie Empuls, um Anerkennung, Belohnungen und Umfragen von Slack aus zu liefern.
ANFANGSBEREITSCHAFT
Google Arbeitsbereich SSO
Ermöglichen Sie Ihren Mitarbeitern einen sicheren Single-Sign-On-Zugang zu Empuls.
ANFANGSBEREITSCHAFT
Freshteam
Halten Sie die Mitarbeiterdaten in Empuls auf dem neuesten Stand, um ein kontinuierliches Engagement zu gewährleisten.
ANFANGSBEREITSCHAFT
BambooHR
Synchronisieren Sie nahtlos Mitarbeiterdaten aus BambooHR, damit Sie jeden Tag alle Mitarbeiter in Empuls einbinden können.

Planen Sie eine Demo mit unserem Kulturexperten

Wir möchten mehr über Ihre Kultur erfahren. Lassen Sie uns darüber sprechen, wie wir ein Anerkennungsprogramm in Ihrem Unternehmen besprechen können

Sprechen Sie mit einem Experten
© 2023 Giift. Alle Rechte vorbehalten.
Datenschutzbestimmungen
Sicherheit
Nutzungsbedingungen
Bug Bounty