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Una plataforma de experiencia de los empleados para entender las expectativas de las personas en cada etapa de su viaje con su organización, y mejorar holísticamente su experiencia.
Empuls combina la conexión, la retroalimentación y la motivación para involucrar a los empleados en los momentos importantes de su ciclo de vida.
Mantenga a todo el mundo en la misma página con una difusión oportuna de la información.
Fomentar la conexión entre compañeros y reunir a todos para celebrar los hitos.
Garantizar la participación activa con codazos y acciones sociales.
Fomente la colaboración en el trabajo, los proyectos, los intereses y las aficiones.
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Aumente la moral de los empleados con un reconocimiento frecuente y en el momento. Haz que se sientan valorados y apreciados cuando completen hitos importantes en su vida personal y profesional, con saludos, recompensas y regalos.
Un "tablón de deseos" es la forma perfecta de crear recuerdos duraderos para los empleados. Muestra los deseos de todos los compañeros en una sola página, en días especiales como cumpleaños y aniversarios.
Con el futuro del trabajo descubriéndose delante de nuestros ojos, estamos viendo que los empleados no se sienten escuchados, apoyados, valorados, capacitados, conectados o motivados. Esta es nuestra guía que te equipa con información para marcar el comienzo de la nueva era de la experiencia del empleado en tu organización.
Sus empleados ya navegan por múltiples herramientas en el trabajo.
Lo hemos hecho fácil conectando Empuls con sus herramientas de trabajo cotidianas para ofrecer una experiencia integrada y fácil de usar.
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Descubra cómo Quixy aprovechó Empuls para crear un lugar de trabajo que fomenta una cultura de retroalimentación y apreciación para mejorar la experiencia de los empleados.
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