Cultura organizzativa

Feedback sulla diversità e l'inclusione dopo l'attuazione di un'iniziativa

Feedback sulla diversità e l'inclusione dopo l'attuazione di un'iniziativa
Questo modello di indagine D&I è stato progettato per aiutarvi a ottenere il feedback dei dipendenti dopo aver implementato una nuova iniziativa D&I nella vostra organizzazione.

Non è sufficiente implementare nuove iniziative di D&I. Il feedback dei dipendenti sulle nuove iniziative contribuirà notevolmente a migliorarle. Dopo tutto, il miglioramento continuo è la base del successo.

Questo modello di indagine è stato progettato per ottenere il feedback dei dipendenti dopo l'attuazione di un'iniziativa D&I.

 e iniziative D&I

Fate clic e scaricate questo modello di sondaggio facilmente scaricabile, modificabile e condivisibile (disponibile come modulo Google). Completo di una guida rapida alla lettura dei risultati, è uno strumento utile per ottenere un feedback immediato su qualsiasi nuova iniziativa D&I implementata.

Programmate una demo con il nostro esperto di cultura

Vogliamo conoscere la vostra cultura. Discutiamo di un programma di riconoscimento per la vostra azienda.