Non perdete l'occasione! Registratevi per il nostro webinar sull'apprezzamento dei dipendenti previsto per il 29 febbraio.🎖️
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Remote employee engagement software to empower and connect your hybrid workforce

Elevate your remote work experience with Xoxoday Empuls, the ultimate remote employee engagement software. Seamlessly connecting in-office and remote teams, Empuls transforms collaboration, communication, and recognition. Bridge the virtual gap, celebrate achievements, and boost morale with a platform designed for the future of a thriving and engaged workforce.

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Empower your leaders with remote employee engagement software for continuous improvement

Coltivate la vostra cultura unica

Creare una cultura incentrata sulle persone che si traduca in un'ottima esperienza sul posto di lavoro e in un miglioramento delle prestazioni organizzative.

Elevare l'esperienza dei dipendenti

Migliorare in modo olistico l'esperienza dei dipendenti in ogni fase del loro percorso all'interno dell'organizzazione, dall'ingresso all'uscita.

Trattenere i migliori talenti

Dimostrate alle persone che le apprezzate veramente, attraverso apprezzamenti, feedback e comunicazioni regolari, in modo che rimangano a lungo.

Remote employee engagement software to cultivate connection, feedback, and success for engaging your hybrid workforce

Equip your remote team with a virtual connection tool for cultural alignment and joint celebration of accomplishments. Establish feedback channels at every remote employee touchpoint, from onboarding to departure. Distribute personalized surveys for each employee lifecycle stage and strategize to elevate the overall remote work experience.

Regali per il pensionamento
Esplorare empuls

Remote employee engagement software to truly engage your hybrid workforce through connection, feedback, and motivation

Navigating the complexities of remote collaboration has never been more straightforward. Xoxoday Empuls is your strategic solution, designed to seamlessly connect, collaborate, and celebrate your hybrid workforce, irrespective of physical location.

La squadra festeggia la vittoria dell'accordo su Empuls

Mantenere la connessione per i team remoti e ibridi

  • Establish a virtual forum for seamless information sharing, updates, and inspiring stories that transcend physical boundaries.
  • Celebrate customer wins and team efforts contributing to business growth, fostering a culture of recognition.
  • Facilitate frequent leadership conversations on company culture, vision, values, and goals, ensuring alignment across teams.
  • Promote a sense of community with online groups for teams and shared hobbies, fostering connections beyond work tasks.
Festeggiamo il compleanno di Surendar sulla piattaforma di coinvolgimento dei dipendenti Empuls

Misurare il sentiment dei dipendenti remoti e ibridi

  • Gauge factors influencing employee morale, productivity, and wellbeing in the hybrid work environment.
  • Seek feedback at every stage, from onboarding to exit, ensuring continuous improvement and employee satisfaction.
  • Gain valuable insights on the interplay between work and culture. Leverage our guided action plans to make impactful improvements.

Aumentare il morale dei dipendenti remoti e ibridi

  • Infuse daily moments of appreciation through peer-to-peer recognition and spot awards.
  • Mark birthdays and milestones with crowdsourced wishes and reward points, enhancing a sense of togetherness.
  • Reinforce great performance and values display with social recognition, creating a positive work environment.
  • Make employees feel valued and delighted with our digital rewards catalog, offering a diverse range of options.
Integrazioni

Funziona con gli strumenti di lavoro di tutti i giorni

I vostri dipendenti si muovono già tra più strumenti al lavoro. Abbiamo semplificato le cose integrando Empuls con i vostri strumenti di collaborazione quotidiana, HRIS/HRMS/HCM e single sign-on.

Visualizza tutte le integrazioni

The perks of investing in our remote employee engagement software

67%

Miglioramento del net promoter score dei dipendenti

87%

I dipendenti sono più propensi a rimanere nei luoghi di lavoro incentivati

1.5x

Crescita del fatturato aziendale

30%

Punteggi più elevati di soddisfazione dei clienti

37%

I dipendenti comprendono meglio la visione, gli obiettivi e i valori dell'azienda.

90%

I dipendenti si sentono più apprezzati e riconosciuti

Comunicazione efficace sul posto di lavoro
Risorsa in primo piano

Calendario dei fidanzamenti 2023

Trovate modi creativi per coinvolgere i dipendenti tutto l'anno e ottenere di più da Empuls utilizzando i nostri calendari di coinvolgimento.

I nostri clienti ci amano

Riconosciuto dagli esperti del mercato