Mendefinisikan Ulang Intranet untuk Organisasi Anda

Mendefinisikan ulang intranet untuk organisasi Anda
Ada lebih banyak hal di intranet tempat kerja daripada berbagi artikel berita dan lelucon hari Jumat. Media ini memberdayakan komunikasi menyeluruh, kolaborasi, survei, dan tenaga kerja yang unggul. Belajarlah untuk memanfaatkan kekuatan sejatinya.

Lewatlah sudah hari-hari ketika gagasan tentang kantor dimaksudkan untuk duduk di bilik, di antara empat dinding, untuk jam kerja yang ditentukan (seperti jam 8 pagi sampai jam 5 sore). Dengan tenaga kerja jarak jauh yang sangat terhubung saat ini, garis antara ruang kantor fisik dan tempat pekerjaan benar-benar terjadi telah kabur.

Organisasi saat ini telah menjadi terdistribusi dan terfragmentasi, dengan semakin banyak orang yang bekerja dari jarak jauh dengan beragam alat dan teknologi. Pekerjaan telah menjadi tidak terstruktur dan tidak rutin, dengan minimal atau tanpa batasan antara kehidupan pribadi dan profesional. Karyawan saat ini terus terhubung, mencoba dengan cepat memecahkan campuran tantangan yang berubah.

Di saat-saat seperti ini, tidak peduli seberapa besar atau kecil organisasi itu, memiliki platform teknologi yang membantu membangun jaringan komunikasi internal yang kuat memainkan peran besar dalam menjaga tenaga kerja tetap terhubung dan terlibat.

Intranet tempat kerja yang membantu karyawan berkomunikasi, berkolaborasi, berbagi, dan berinovasi dengan mulus, dapat menjadi pengubah permainan dan membantu membangun tempat kerja yang mendorong produktivitas, efisiensi, dan pertumbuhan, sekaligus mendorong pengalaman dan budaya karyawan yang lebih baik.

Dalam panduan ini, Anda akan mempelajari lebih lanjut tentang

  • Apa itu Intranet Tempat Kerja
  • Mengapa Organisasi Anda membutuhkan Intranet Perusahaan
  • Apa yang Membuat Intranet Perusahaan Benar-Benar Modern
  • Fitur Apa yang harus dicari di Intranet Perusahaan Modern


Mengunduh
e-book
Mengunduh
e-book

Jadwalkan demo dengan pakar budaya kami

Kami ingin belajar tentang budaya Anda. Mari kita bahas bagaimana kita dapat mendiskusikan program pengakuan di perusahaan Anda