Sudah memiliki akun?
Masuk
.svg)
Bicaralah dengan pakar keterlibatan kami hari ini
.svg)
.svg)
.svg)
.svg)
Karyawan menyukai pengalaman sosial yang diberikannya.
.webp)
"Wishboard" adalah cara sempurna untuk menciptakan kenangan abadi bagi karyawan. Tampilkan harapan dari semua kolega dalam satu halaman, pada hari-hari khusus seperti ulang tahun dan peringatan.
Jajak pendapat adalah cara yang bagus untuk mengumpulkan pendapat dengan cepat dan mudah. Mereka juga merupakan cara yang menyenangkan dan menarik untuk membuat orang terlibat dalam apa yang Anda lakukan. Apakah Anda ingin mengumpulkan pendapat tentang keputusan yang akan datang atau mengukur bagaimana perasaan karyawan tentang perubahan kebijakan, jajak pendapat adalah alat yang hebat untuk digunakan.
Lewatlah sudah hari-hari ketika komunikasi di tempat kerja hanyalah obrolan ringan. Komunikasi internal, terutama dengan tim yang tersebar di berbagai geografi, merupakan tantangan yang semakin meningkat. Berikut panduan kami yang mendekode segala sesuatu tentang menjaga tim hibrid Anda tetap terhubung dan terinformasi.
Karyawan Anda sudah menavigasi beberapa alat di tempat kerja. Kami memudahkan mereka dengan mengintegrasikan Empuls dengan kolaborasi sehari-hari Anda, HRIS/HRMS/HCM, dan alat akses menyeluruh.
Tim SDM menggunakan Empuls Social Intranet untuk menunjukkan apresiasi karyawan, mengumumkan penghargaan, dan mengumpulkan umpan balik.
.svg)
.svg)
.svg)