Ketahui apa yang difikirkan, dirasakan dan dikehendaki oleh orang anda pada setiap peringkat perjalanan mereka dengan organisasi anda. Dapatkan pembelian pekerja dan tingkatkan penggunaan untuk inisiatif orang anda menggunakan pendekatan yang disokong data. Reka bentuk tempat kerja masa depan dengan input pekerja, analisis orang yang komprehensif, dan pelan tindakan berpandu.
Dibina dengan sengaja untuk memacu pengukuran dan penambahbaikan berterusan menggunakan data
Lihat
Akses pelbagai jenis data merentasi budaya, penglibatan, ganjaran, penebusan dan pengalaman.
Belajar
Gunakan wawasan dan pautan silang dalam data untuk mengetahui inisiatif orang yang bekerja dan perkara yang orang tidak memberitahu anda.
Strategize
Buat perubahan kecil yang kerap menggunakan cadangan yang disokong pakar untuk meningkatkan orang dan metrik perniagaan.
Berikan pelbagai pihak berkepentingan akses kepada budaya, pengalaman dan data penglibatan
Pemimpin Perniagaan
Membantu menentukan dan memacu strategi organisasi yang didorong oleh data yang menggabungkan orang dan matlamat perniagaan.
Sumber Manusia
Membantu mengambil pendekatan yang disokong oleh penyelidikan untuk menganalisis dan meningkatkan penglibatan pekerja dan strategi pengalaman pekerja.
Pemimpin Rakyat
Membantu mendapatkan pandangan 360 darjah pendapat dan tingkah laku pekerja untuk meningkatkan hubungan dan motivasi.
Pekerja
Membantu introspektif tentang bagaimana mereka sejajar dengan budaya dan matlamat syarikat, supaya mereka dapat meningkatkan penggunaan dan penyertaan.
Teroka empul
Dapatkan pandangan holistik tentang inisiatif orang anda daripada komunikasi kepada tinjauan, pengiktirafan dan ganjaran
Dayakan semua orang yang mempunyai data untuk menyumbang secara proaktif kepada budaya anda.
Data Penggunaan Nilai: Lihat sejauh mana tenaga kerja anda memaparkan nilai teras anda secara aktif dan menghargai orang lain yang memaparkannya supaya anda boleh mengambil tindakan untuk meningkatkan penggunaan pekerja untuk nilai yang paling kurang diterima pakai.
Maklum Balas Pekerja mengenai Budaya: Selami analisis pemacu penglibatan yang disediakan oleh tinjauan nadi untuk memahami perasaan pekerja tentang budaya tempat kerja anda dan nilai, visi dan misi organisasi.
Analisis Penglibatan Pekerja
Manfaatkan ganjaran dan insentif untuk meningkatkan penglibatan pekerja dan membantu semua orang kekal berhubung secara maya.
Skor Promoter Bersih Pekerja (eNPS): Dapatkan rasa kesetiaan pekerja dan perpecahan promoter, pasif, dan pengkritik dalam tenaga kerja anda.
Pandangan Tinjauan Pulse: Menggali lebih mendalam ke dalam skor eNPS dengan mengukur penglibatan merentasi empat dimensi utama - Sambungan Strategik, Faktor Kebersihan, Hubungan & Budaya, dan Pengiktirafan & Pertumbuhan Kerjaya. Skor untuk 4 dimensi dan 15 sub-dimensi ini membantu anda mengutamakan dan menyelaraskan usaha penglibatan anda untuk meningkatkan eNPS.
Analisis Pengiktirafan
Menyelami trend penggunaan untuk program pengiktirafan pekerja anda.
Trend Pengiktirafan: Lihat cara pengiktirafan merentasi jabatan, lokasi dan banyak lagi. Dengan data yang tersedia di semua peringkat, mudah untuk meningkatkan penggunaan oleh setiap individu dan memupuk budaya penghargaan.
Data Anugerah: Dapatkan idea yang jelas tentang bagaimana anugerah yang berbeza diberikan di seluruh organisasi untuk mengukur kejayaan mereka dan mendapatkan maklum balas pekerja mengenai kategori anugerah yang tidak begitu popular.
Analisis Ganjaran
Teruskan tradisi menggembirakan pekerja dengan ganjaran dan data bajet.
Penggunaan Belanjawan: Dapatkan gambaran lengkap tentang bajet ganjaran anda dan cara mata ganjaran diagihkan merentasi hadiah, anugerah, jabatan dan tempoh masa untuk melihat sama ada belanjawan anda kurang digunakan atau perlu dinaikkan.
Penebusan Ganjaran: Lihat perpecahan cara mata ganjaran digunakan atau tidak digunakan sepanjang tempoh masa, bersama-sama dengan trend penebusan, dan kategori ganjaran popular yang ditebus daripada katalog.
Menyediakan keterlihatan yang sangat diperlukan melalui pelbagai laporan
Dengan data yang tersedia di hujung jari anda, anda boleh membuat keputusan termaklum pada setiap aspek daripada perubahan program kepada melancarkan inisiatif baharu, lebih banyak komunikasi, belanjawan yang lebih tinggi dan banyak lagi. Apabila anda meletakkan data di tangan setiap individu, anda membantu menjadikan semua orang bertanggungjawab terhadap hasil perniagaan.
Pekerja anda sudah menavigasi pelbagai alat di tempat kerja. Kami memudahkan mereka dengan mengintegrasikan Empuls dengan kerjasama harian anda, HRIS / HRMS / HCM, dan alat daftar masuk tunggal.
.svg)
.webp)
.webp)
.svg)
.svg)
.webp)
%20(1).webp)
.webp)
.svg)